一、招聘目的:
為了滿足公司規(guī)模不斷擴大和對人才的迫切需求,與公司人才供給相對不足的供需矛盾。綜合行政部特制定以下招聘方案。
二、招聘原則:
公司人才甄選以崗得其位、人適其崗、人崗匹配為宗旨。甄選過程以公平、公正、透明為原則。甄選內容從道德修養(yǎng)、專業(yè)知識、專業(yè)技能、經驗等綜合方面考慮以確保為公司推薦合適的人才。
三、招聘計劃與需求:
職位 |
計劃人數 |
年齡 |
學歷 |
經驗 |
工程造價(土建) |
4 |
不限 |
大專以上 |
不限 |
工程造價(安裝電) |
2 |
不限 |
大專以上 |
不限 |
工程監(jiān)理(資料員) |
2 |
不限 |
大專以上 |
不限 |
工程監(jiān)理(專業(yè)監(jiān)理) |
3 |
不限 |
大專以上 |
不限 |
工程監(jiān)理(注冊監(jiān)理) |
2 |
不限 |
大專以上 |
相關工作崗位滿一年 |
招標專員 |
2 |
不限 |
大專以上 |
熟悉電腦操作 |
招標組長 |
2 |
不限 |
大專以上 |
相關工作崗位滿一年 |
經營專員 |
2 |
不限 |
大專以上 |
熟悉電腦操作 |
行政專員 |
2 |
不限 |
大專以上 |
熟悉電腦操作 |
文秘 |
1 |
不限 |
大專以上 |
熟悉電腦操作 |
注冊會計師 |
1 |
不限 |
大專以上 |
具有會計師事務所經驗者優(yōu)先,可獨立帶隊完成工作項目 |
四、招聘人員要求:
1、工程造價土建及安裝專業(yè):大專以上學歷,工程造價或土建造價相關專業(yè),需持有預算員證,持有注冊造價工程師優(yōu)先;有良好的工程建設管理能力、勤奮抗壓能力、溝通能力等。
2、工程監(jiān)理專監(jiān)及注冊監(jiān)理:大專以上學歷,建筑、土木等相關專業(yè),五官端正,有全國注冊監(jiān)理工程師資格證書,可接受駐現場工作;.熟悉建設法規(guī)和強制性技術標準,具有獨立解決本專業(yè)較重大技術問題的能力,有較強的綜合管理和溝通及現場協(xié)調能力,能勝任工程建設各種現場管理的要求;有較高的判斷決策能力,能及時決斷,靈活應變,能處理各種矛盾、糾紛,具備良好的協(xié)調能力和控制能力;熟悉監(jiān)理合同,對建設工程監(jiān)理合同的實施負全面責任。
3、資料員:大專以上學歷,工程類專業(yè),有資料員證,熟悉相關檔案管理法律法規(guī),熟悉工程圖紙及資料的管理。
4、招標、招標組長:大專以上學歷,工程、管理類相關專業(yè);具備一定的office辦公軟件技能,有招標師證及中級以上職稱者優(yōu)先考慮;有較強的組織、協(xié)調及溝通能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作意識,責任心強,招標組長要求熟悉政府采購管理、合同管理流程及相關知識,熟悉市場行情。
5、經營專員:大專以上學歷,具備一定的office辦公軟件技能,有較強的組織、協(xié)調及溝通能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作意識,責任心強。
6、行政專員、文秘:大專以上學歷,中文、新聞、企業(yè)管理類相關專業(yè)優(yōu)先;3.有較強的文字功底,語言組織能力強;遵紀守法,誠信務實,勤奮敬業(yè),團結合作,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;
7、注冊會計師:大專以上學歷,執(zhí)業(yè)注冊會計師資格,具有會計師事務所經驗者優(yōu)先 ,可獨立帶隊完成工作項目;熟練運用財務軟件及辦公軟件;具有高度敬業(yè)精神、良好的文字表達能力及較強的團隊協(xié)作能力;具有較強的溝通、組織協(xié)調、分析判斷能力。
聯(lián)系方式:17791613652;029-86194005